| 书名 | 领导拒谏对员工未来谏言的影响机制研究 |
| 分类 | 经济金融-管理-管理学 |
| 作者 | 麻晓菲 |
| 出版社 | 经济科学出版社 |
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| 简介 | 内容推荐 《领导拒谏对员工未来谏言的影响机制研究》由麻晓菲著 目录 第一章绪论 第一节研究背景 第二节研究目的 第三节研究意义 第四节研究内容 第二章领导拒谏与员工谏言的概念体系 第一节社会排斥 第二节领导拒谏 第三节员工谏言行为 第四节研究述评 第三章领导拒谏与员工谏言的理论基础 第一节需要—威胁时间模型 第二节情感事件理论 第三节调节焦点理论 \t第四节动机归因理论 \t…… \t |
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