本书作为一本KIBS知识员工开发的专著，首先，通过经典的规范研究、案例研究、国内外比较研究等方法，以理念为主导，首次清晰地界定了上海KIBS和KIBS知识员工的概念、特征、范围等问题。其次，通过网上问卷调研和深入企业实地访谈调研，多方面搜集数据和信息，获得现阶段的第一手资料，对上海KIBS知识员工的宏观供求和分布状况、工作状况、创新能力、微观管理和开发状况、素质模型等问题进行定量研究。
| 书名 | KIBS知识员工的开发--以上海KIBS知识员工为例 |
| 分类 | 经济金融-经济-企业经济 |
| 作者 | 黄维德//陈万思//杜伟宇//李玉刚 |
| 出版社 | 复旦大学出版社 |
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| 简介 | 编辑推荐 本书作为一本KIBS知识员工开发的专著，首先，通过经典的规范研究、案例研究、国内外比较研究等方法，以理念为主导，首次清晰地界定了上海KIBS和KIBS知识员工的概念、特征、范围等问题。其次，通过网上问卷调研和深入企业实地访谈调研，多方面搜集数据和信息，获得现阶段的第一手资料，对上海KIBS知识员工的宏观供求和分布状况、工作状况、创新能力、微观管理和开发状况、素质模型等问题进行定量研究。 目录 前言 第一章 绪论 第二章 国内外KIBS知识员工状况及政策 第三章 上海KIBS产业和知识员工现状分析 第四章 上海KIBS知识员工开发 第五章 上海KIBS知识员工微观管理 第六章 上海KIBS知识员工的开发策略 第七章 上海金融业知识员工开发现状与问题分析 第八章 上海信息服务业知识员工开发现状与问题分析 第九章 上海教育业知识员工开发现状与问题分析 主要参考文献 附录一 上海知识密集服务产业人才队伍现状调研问卷 附录二 上海知识密集服务产业人才队伍现状访谈提纲 附录三 金融业、信息服务业和教育业样本企业名单 |
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